深圳新闻网坪山讯(见圳客户端、深圳新闻网记者 杨涛 通讯员 董华)“今后我会更加严格的要求自己,努力向师傅学习经验,学以致用,探索与积累相结合,力求在师傅的指导下,尽快提高完善个人的业务能力。”4月10日,在深圳市坪山排水有限公司“能师带能徒”的活动上,青年职工许卓琪在完成拜师学艺的仪式后如是说。
在当天的活动上,27位青年职工向19位师傅敬茶、行拜师礼,正式成为师徒。在为期一年的培训时间里,各位师傅将立足岗位,因地制宜、因人施策,为徒弟制定培训计划,围绕业务技术、工作流程、协调能力、分析判断、执行能力、提升教育等方面进行培训。徒弟将结合自身实际,接受多层次锻炼,通过有的放矢地学习,不断增强学习的效果。
“能师带能徒”是北京排水集团的优良传统,通过“传、帮、带”的形式,将技术、精神,点对点的传承下去,弘扬工匠精神,打造能工巧匠,快速培养管理能力、技术技能,熟悉和认同排水文化与理念。
“通过这样的学习机会,让新人‘守岗尽责、守岗担责’,在平凡的岗位上充实自己、磨砺自己、完善自己,为坪排的工作添砖加瓦、增光添彩,为坪排的高质量发展明确共识、发挥力量。”坪山排水公司总经理王绕表示,“能师带能徒”不是一时一事,是长期任务、长期工作,只有培养一批又一批的人才,坪排才能走得更远,要按照北排集团“高标准、严要求、硬作风、优服务”的标准打造出一批素质优良、纪律严明、作用突出的队伍。
据了解,“能师带能徒”是北京排水集团的自从成立就有的一项优良传统,坪山排水公司将其引入,目的在于充分发挥骨干人才的“传、帮、带”作用,加强对一线新入职人员的管理能力、技术技能培养,不断提高员工履行职责能力水平,助力坪山排水公司成为一流的水务公司,以最高标准服务好坪山区政府、服务好“先行示范区”,让坪山百姓满意。
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